English version below.
안녕하세요.
현장에서 답을 찾는 전문 솔루션, 현솔 행정사사무소의 정현 행정사입니다.
갑갑한 사무실에 있다 보면, 푸른 바다나 설레는 낯선 도시로 훌쩍 떠나고 싶을 때가 있습니다.
그러나 현실은 녹록지 않죠.
우리의 월급은 소중하니까요.
그러나 이제는 상황이 달라졌어요.
글로벌 네트워크 인프라 고도화로 인해 어디서나 인터넷 접속이 가능해졌고, 노트북 하나만 있으면 장소에 구애 없이 일할 수 있는 환경이 만들어졌습니다.
특히 코로나 팬데믹을 거치며 출근하지 않고도 일하는 방식이 자연스러워졌고, 디지털 노마드는 더 이상 일부 프리랜서만의 이야기가 아니게 되었습니다.
한국 역시 이러한 흐름에 맞춰 글로벌 원격근무자들을 유치하여 관광을 활성화하기 위해 디지털 노마드 비자, 이른바 워케이션 비자(F-1-D)를 운영하고 있습니다.
한국의 K-컬처, 안전한 치안, 빠른 인터넷 인프라를 누리며 일도 할 수 있는 제도, F-1-D 비자에 대해 알아보겠습니다.
디지털노마드(워케이션, F-1-D) 비자란?
디지털 노마드 비자란, 자국에 머무르지 않고 제3국인 한국에 체류하면서 노트북 등을 활용해 해외에 소속된 직장의 업무를 원격으로 수행하고, 동시에 관광까지 즐길 수 있도록 허용하는 체류 자격입니다.
즉, 한국 회사에 취업하는 것이 아니라 기존에 근무하던 해외 직장의 일을 그대로 유지한 채 한국에서 생활하는 ‘워케이션(Work + Vacation)’을 위한 비자라고 보시면 됩니다.
발급대상 및 필수 요건
F-1-D 비자는 다음 요건을 모두 충족해야 합니다.
직업 요건
✔️ 해외 사업체를 직접 운영하고 있거나, 해외 기업에 소속된 외국인으로서 원격근무가 가능한 직종이어야 합니다.
✔️ 동일 업종에서 1년 이상 근무한 경력이 필요합니다.
소득 요건
고소득 원격근무자를 대상으로 하는 비자인 만큼 재정 능력이 핵심입니다.
한국은행이 고시한 전년도 1인당 국민 총소득(GNI)의 2배 이상 소득을 입증해야 합니다.
2025년 국민 총소득(GNI)
원화 기준 약 5,242만 (₩ 52,416,000)
즉, GNI 2배인 약 1억 4,832만 이상의 소득이 필요합니다.
연령 요건
만 18세 이상이어야 신청이 가능합니다.
(단, 동반하는 자녀는 연령 요건의 적용을 받지 않습니다.)
의료보험 가입
병원 치료 및 본국 후송을 위한 보장액 1억 원 이상의 개인 의료보험 가입이 필요합니다.
가족도 함께 올 수 있나요?
네, 가능합니다!
F-1-D 비자의 가장 큰 장점 중 하나는 가족 동반이 허용된다는 것입니다.
요건을 갖춘 신청자는 배우자와 자녀와 함께 한국에서 체류할 수 있습니다.
즉, 혼자가 아닌 가족과 함께 한국에서 시간을 보내면서 여행도 즐기고, 동시에 안정적인 경제활동도 이어갈 수 있습니다.
필수 준비 서류
혜택이 좋은 만큼 서류 준비는 더욱 철저해야 합니다.
관할 공관 또는 출입국 관서에 제출해야 하는 주요 서류는 다음과 같습니다.
기본 서류
사증발급신청서, 여권, 표준규격사진 1매, 수수료
직업 입증 서류
재직증명서(동일 업종에서 1년 이상 종사한 사실 증명)
소득 입증 서류
급여명세서, 잔고증명 등 (GNI 2배 이상 소득 입증)
안전/건강 관련 서류
범죄경력증명서, 의료보험 가입 증명서 (국내 가입 가능)
가족 동반 시
본국에서 발급받은 가족관계 입증 서류
기타
재외공관장이 필요하다고 인정하는 서류
💡 관광비자로 체류 중인데 다시 출국해야 하나요?
단기체류 자격(B-1, B-2, C-3)으로 한국에 체류 중인 경우라도, 요건을 충족한다면 출국 없이 국내에서 F-1-D 비자로 체류자격 변경이 가능한 경우도 있습니다.
다만, 개인의 체류 이력이나 준비된 서류에 따라 가능 여부가 달라질 수 있으므로, 사전에 조건을 정확히 확인하는 것이 중요합니다.
체류기간 및 유의사항
체류기간
최초 1년 동안 허가되며, 요건을 충족하는 경우 1년 추가 연장이 가능합니다.
근로 제한
F-1-D 비자 소지자는 한국 기업에 취업하거나 국내에서 근로를 제공할 수 없습니다.
해외에 소속된 직장의 업무를 원격으로 수행하는 것만 허용됩니다.
현솔 행정사사무소 상담 및 문의
글로벌 환경 속에서 한국은 워케이션을 즐기기에
세계 최고 수준의 인프라를 갖춘 나라 중 하나입니다.
다만, 소득 입증 서류나 본국에서 발급받는 범죄경력증명서 등
기준에 맞게 서류를 준비하고 번역. 인증하는 과정이
생각보다 복잡하게 느껴질 수 있습니다.
요건 확인부터 서류 준비에 어려움이 있으신 경우
언제든 편하게 문의해 주세요.
Digital Nomad Visa (F-1-D) in Korea
Hello,
This is Hyun, Administrative Agent at Hyunsol Administrative Office.
With the advancement of global digital infrastructure, remote work has become standard. Professionals can now live and work from anywhere with just a laptop and internet connection.
In line with this trend, Korea introduced the Digital Nomad Visa (F-1-D, Workation Visa), allowing foreign remote workers to stay in Korea while continuing their overseas employment.
What is the F-1-D Visa?
The F-1-D visa allows foreign nationals to reside in Korea while working remotely for an overseas company or running a foreign-based business.
It is designed for those who wish to combine work and travel (“workation”) without being employed by a Korean company.
Key Requirements
- Employment: Must work for a foreign company or operate a foreign business, with at least 1 year of experience in the same field
- Income: At least 2× Korea’s GNI (per capita, previous year)
- Age: 18 or older (excluding accompanying children)
- Insurance: Health insurance with coverage of at least KRW 100 million
Family Accompaniment
Spouse and minor children may accompany the applicant.
Required Documents
- Application form, passport, photo, and fee
- Employment verification
- Income proof (salary or bank statements)
- Criminal background check and health insurance certificate
- Family relationship documents (if applicable)
Note: Overseas documents generally require Apostille (or consular legalization) and translation.
Change of Status
In some cases, applicants already in Korea on a short-term visa may change to F-1-D without leaving the country, if eligible.
Period of Stay & Restrictions
- Stay: Up to 1 year (extendable once, max 2 years)
- Restriction: No employment or profit-making activities in Korea
(Remote work for overseas employers only)
Consultation
While Korea offers an excellent environment for digital nomads, document preparation—especially overseas certificates and income proof—can be complex.
For eligibility review or document preparation, feel free to contact Hyunsol Administrative Office.
Contact
Phone: +82-10-8898-2411
Email: hyun_solutions@naver.com
Location: Seoul, Korea
